Swbrly的笔记本

液相含量越做越低是咋回事？

Sat, 02 Aug 2025 20:25:05 +0800

一、常见原因分析

样品降解或挥发

样品在储存或进样过程中发生化学降解（如光照、温度影响）或溶剂挥发导致浓度下降。
解决：确保样品避光、低温保存，使用挥发性低的溶剂，进样前确认样品密封性。

检测器性能下降

氘灯老化（寿命约1000小时）：能量不足导致灵敏度下降（《01 液相色谱仪的那些事基础篇》）。
流通池污染：基线噪音增大，响应值降低（《05 液相色谱常见基线问题及经典分析》）。
解决：更换氘灯，清洗检测池（用甲醇或6 mol/L硝酸反向冲洗）。

色谱柱性能下降

固定相流失或污染：保留时间漂移、峰形拖尾，导致积分误差（《13 HPLC使用注意事项及解决方案》）。
解决：反冲色谱柱，用强溶剂（如95%水冲洗盐析，THF/DMSO冲洗强保留物质）或更换新柱。

流动相问题

缓冲盐析出：堵塞系统或改变pH，影响分离（《21项注意让你更懂液相流动相》）。
比例变化：流动相挥发导致有机相比例降低，保留时间延长，峰面积减小（《07 色谱分析中出现鬼峰肿么办》）。
解决：过滤流动相（0.45 μm滤膜），现配现用，密封储存。

进样系统误差

进样针漏液或气泡：导致实际进样量不足（《06 HPLC使用注意事项及解决方案》）。
解决：检查进样针密封性，Purge进样阀排除气泡。

二、系统性排查步骤

确认样品稳定性

重新配制新鲜对照品和样品，对比结果。

检查仪器状态

检测器：测试氘灯能量，检查基线噪音（停泵后基线应平稳）。
泵系统：检查流速准确性（用量筒收集流动相验证），排除漏液或气泡。
色谱柱：用标准品测试柱效（塔板数）和对称因子（应接近1.0）。

验证方法参数

流动相pH：确保缓冲盐pH稳定（如磷酸盐pH 2-3，醋酸盐pH 4-5）。
梯度平衡：梯度洗脱后需足够平衡时间（10倍柱体积）。

排除污染干扰

清洗系统：用5%硝酸冲洗泵、管路，更换在线过滤器。

三、关键维护建议

氘灯更换：累计使用超800小时需更换（《01 液相色谱仪的那些事基础篇》）。
色谱柱再生：C18柱污染时用95%水→乙腈→异丙醇梯度冲洗（《03 液相色谱柱常见问题分析》）。
流动相脱气：避免气泡干扰基线，使用在线脱气机或超声处理（《04 高效液相色谱流动相的几点注意事项》）。

提示：若问题仍存在，建议分段替换系统部件（如先换保护柱、再换色谱柱）以定位故障源。

员工在外兼职，公司能立即解除合同吗？

Sat, 02 Aug 2025 20:20:45 +0800

根据中国《劳动合同法》及相关司法实践，员工在外兼职是否构成用人单位合法解除劳动合同的条件，需结合具体情形判断。以下是法律分析及操作指引：

📌 一、法律依据

《劳动合同法》第39条

兼职行为需对本职工作造成实质性影响（如业绩下降、误工等）；
或用人单位明确要求停止兼职后，员工拒不改正。

第（四）项：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或经用人单位提出后拒不改正的，用人单位可单方解除劳动合同。
关键点：

《劳动合同法》第91条

若员工与其他单位建立劳动关系，导致原用人单位损失，原单位可要求员工及兼职单位承担连带赔偿责任。

🚩 二、合法解除的情形

1. 兼职行为对本职工作造成严重影响

认定标准：

兼职导致员工无法完成本职工作任务（如频繁请假、工作质量下降）；
兼职内容与本职工作存在利益冲突（如泄露商业秘密、竞业行为）；
其他严重影响（如因兼职受伤无法正常出勤）。

操作建议：

用人单位需提供证据证明兼职与工作影响的直接因果关系（如考勤记录、业绩报告、同事证言等）。

2. 经用人单位提出后拒不改正

流程要求：

用人单位需先以书面形式（如通知函）要求员工停止兼职；
员工收到通知后继续兼职的，方可解除合同。

操作建议：

保留书面通知的证据（如邮件、签收记录）；
给予员工合理期限（如3-5个工作日）改正。

❌ 三、违法解除的情形

未证明兼职对工作造成影响

若员工兼职未影响本职工作（如利用业余时间从事非竞争性兼职），用人单位直接解除合同构成违法（参考上海浦东法院案例）。

规章制度未明确禁止兼职

若用人单位未在《员工手册》或规章制度中规定“兼职属于严重违纪”，则直接解除可能被认定为违法（需结合地方司法实践，如部分地区允许通过劳动合同约定）。

特殊情形的限制

非全日制用工：员工可同时与多个单位建立劳动关系，用人单位不得以此为由解除合同（《劳动合同法》第69条）。
双重劳动关系合法：若员工未对本职工作造成影响，且原单位未禁止兼职，解除合同可能违法（参考江苏高院案例）。

📝 四、操作建议

完善规章制度

禁止员工在外兼职（尤其是与本单位存在竞争或利益冲突的岗位）；
规定兼职需提前报备，否则视为严重违纪。

在《员工手册》或劳动合同中明确约定：

固定证据

保留员工兼职的证明材料（如社保缴费记录、工资流水、工作记录等）；
书面通知员工停止兼职的送达记录（如邮件、签收单）。

履行法定程序

若以“严重违纪”解除合同，需经工会程序（《劳动合同法》第43条）；
向员工出具《解除劳动合同通知书》，明确解除理由及依据。

🔍 五、典型案例参考

上海案例：

员工在上班时间利用公司资源从事兼职，法院认定严重违纪，支持公司解除合同（《上海法院劳动争议典型案例》）。

深圳案例：

公司以“兼职影响工作”为由解除合同，但因未证明“严重影响”，被判违法（《深圳中院劳动争议裁判规则》）。

📌 总结

合法解除条件：兼职对工作造成严重影响或经提出后拒不改正。
风险防范：完善规章制度、固定证据、履行程序。
劳动者应对：若公司无合法理由解除合同，可主张违法解除劳动合同赔偿金（2N）。

以“末位淘汰”解除劳动合同是否违法？

Sat, 02 Aug 2025 20:18:31 +0800

以“末位淘汰”为由直接解除劳动合同属于违法行为，但若结合法定程序（如调岗、培训后二次考核仍不合格），则可能合法。以下是具体法律依据和实务分析：

📌 法律依据

《劳动合同法》第40条

劳动者不能胜任工作，经过培训或调岗后仍不能胜任（第40条第2项）。

用人单位单方解除劳动合同的法定情形包括：
末位淘汰≠不能胜任工作：单纯以考核排名末位解除劳动合同，不符合法定解除条件（《最高人民法院公报》案例、深圳中院裁判规则）。

最高人民法院指导案例

中兴通讯诉王鹏案：法院明确“末位淘汰”与“不能胜任工作”无必然联系，直接解除合同违法（《劳动合同纠纷办案手册》P058）。

地方司法实践

深圳中院：末位淘汰解除劳动合同属违法，但若通过调岗、培训后二次考核仍不合格，可合法解除（《深圳法院劳动争议典型案例》）。
江苏高院：末位淘汰制度若未与绩效考核、培训调岗等程序结合，直接解除合同无效（《江苏法院劳动争议典型案例》）。

🚩 违法情形与法律后果

直接以末位淘汰解除劳动合同

违法性：考核排名末位是相对评价（如10人中最后1名），但“不能胜任工作”需基于客观标准（如业绩未达合同约定）。二者无必然因果关系（《劳动法》第26条）。
法律后果：用人单位需支付违法解除劳动合同赔偿金（2N，即经济补偿标准的2倍）。

典型案例

案例1：某科技公司以“末位淘汰”为由解雇员工，法院认为无证据证明员工不能胜任工作，判决支付赔偿金（《上海法院劳动争议典型案例》）。
案例2：某银行以考核末位为由辞退员工，但未提供培训或调岗记录，被认定为违法解除（《北京高院劳动争议审判指引》）。

✅ 合法操作路径

若用人单位需通过“末位淘汰”优化用工，需满足以下条件：

制定合法考核标准

考核指标需客观量化（如销售额、工作量），避免主观评价（如“工作态度差”）。
制定程序需民主（经职工代表大会或全体职工讨论）并公示（《劳动合同法》第4条）。

履行法定程序

第一步：对末位员工进行培训或调岗，并书面记录（如《培训通知》《调岗决定书》）。
第二步：二次考核仍不合格后，依据《劳动合同法》第40条解除合同，并支付经济补偿（N）。
例外：若员工处于医疗期、孕期等特殊保护期，不得解除合同（《劳动合同法》第42条）。

典型案例参考

案例：某公司调整末位员工至辅助岗位并重新考核，二次不合格后解除合同，法院认定合法（《浙江高院劳动争议审判规则》）。

⚠️ 风险提示

举证责任：用人单位需保留考核记录、培训材料、调岗通知等证据，否则可能被认定为违法解除（《劳动争议调解仲裁法》第6条）。
竞业限制与保密义务：即使解除合同合法，仍需遵守保密和竞业限制条款（《劳动合同法》第23条）。

📝 总结

直接以末位淘汰解除劳动合同违法，需支付赔偿金。
合法操作需结合培训、调岗及二次考核，并严格履行法定程序。
建议：用人单位完善考核制度，劳动者保留证据，争议时通过劳动仲裁或诉讼维权。

关联文档条款：
《劳动合同法》第40条、第42条、第47条
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第44条
最高人民法院指导案例18号（中兴通讯案）

动物医学自考兽医临床诊断学重难点总结

Sat, 02 Aug 2025 20:13:55 +0800

第一部分兽医内科学

第一章消化系统疾病

重点

前胃疾病

前胃弛缓、瘤胃积食、瘤胃臌气、瓣胃阻塞的病因、症状、诊断及治疗
瘤胃臌气的急救措施（如穿刺放气）

皱胃疾病

皱胃变位的诊断要点（左方变位的叩诊与听诊特征）
皱胃阻塞的发病机理（如饲料因素、运动不足）

马属动物腹痛病

急性胃扩张、肠痉挛、肠变位的鉴别诊断
肠便秘的阶梯式治疗方案（镇痛→减压→补液→疏通）

难点

前胃弛缓的发病机理（神经-内分泌调节紊乱）
皱胃左方变位的诊断与手术复位技术
马属动物肠变位的鉴别（肠扭转、肠套叠等）

第二章呼吸系统疾病

重点

上呼吸道疾病

鼻炎、喉炎的症状与局部治疗（如雾化吸入）

支气管与肺脏疾病

支气管肺炎的听诊特征（捻发音）
纤维素性肺炎的病理分期（充血期、红色肝变期等）

胸膜疾病

胸腔积液的穿刺技术及漏出液与渗出液的鉴别（李凡他试验）

难点

呼吸困难的鉴别诊断（心源性 vs. 肺源性）
肺炎与肺水肿的影像学差异（X线表现）

第三章心血管系统疾病

重点

心力衰竭的临床表现（如黏膜发绀、静脉淤血）
外周循环虚脱的急救措施（补充血容量、纠正酸中毒）
创伤性心包炎的诊断要点（心包摩擦音、X线心影增大）

难点

心力衰竭的分级与治疗原则（强心、利尿、扩血管的协同应用）
心包穿刺的适应症与操作风险

第四章血液及造血器官疾病

重点

贫血的分类与诊断（如缺铁性贫血、溶血性贫血）
弥漫性血管内凝血（DIC）的实验室指标（PT、APTT延长）
仔猪贫血的防治（铁剂补充方案）

难点

血液学检查的判读（如血涂片分析、网织红细胞计数）
DIC与休克的关系及治疗矛盾（抗凝 vs. 出血风险）

第五章泌尿系统疾病

重点

肾炎的诊断要点（蛋白尿、管型尿）
尿石症的影像学特征（X线不透光性）
尿毒症的代谢紊乱（如高钾血症、代谢性酸中毒）

难点

肾功能不全的分期与治疗原则（保守治疗 vs. 透析）
膀胱麻痹的鉴别（神经源性 vs. 肌源性）

第六章神经系统疾病

重点

脑膜脑炎的诊断（脑脊液压力与细胞计数）
中暑的急救措施（物理降温、纠正电解质失衡）
癫痫的药物治疗（苯巴比妥、地西泮的应用）

难点

神经症状的定位诊断（如定位大脑、小脑或脊髓病变）
破伤风的综合治疗（抗毒素 + 解痉药 + 支持疗法）

第七章营养代谢性疾病

重点

奶牛酮病的发病机理（能量负平衡）
母牛肥胖综合征的管理（控制精料摄入）
硒-维生素E缺乏症的临床表现（白肌病）

难点

酮病的实验室诊断（β-羟丁酸检测）
铜缺乏症的鉴别（与缺铁性贫血的区分）

第八章中毒性疾病

重点

有机磷中毒的解毒方案（阿托品 + 解磷定）
亚硝酸盐中毒的特效治疗（美蓝）
铅中毒的血液学特征（点彩红细胞）

难点

毒物鉴定的采样与送检（如剩余饲料、胃内容物）
慢性中毒的潜伏期与多系统损害

第九章遗传性疾病

重点

遗传病的诊断方法（系谱分析、基因检测）
先天性卟啉病的光敏性皮炎

难点

遗传病与先天性疾病、后天性疾病的鉴别
基因检测技术的选择（PCR vs. 基因芯片）

第十章家禽疾病

重点

禽痛风的尿酸盐沉积特征
脂肪肝出血综合征的饲料因素（高能低蛋白）

难点

家禽气囊炎的鉴别诊断（细菌性 vs. 病毒性）
肉鸡腹水综合征的病理生理（肺动脉高压）

第二部分兽医临床诊断学

第一篇临床检查

重点

基本检查法

触诊的病变性质（如波动感、捻发音）
叩诊音的临床意义（清音、浊音、鼓音）

系统检查

呼吸困难的类型（吸气性、呼气性、混合性）
腹痛的姿势表现（如犬的祈祷姿势）

难点

症状的鉴别诊断（如流涎的病因分析）
临床检查程序的逻辑顺序（从一般到局部）

第二篇实验诊断学

重点

血液学检查

红细胞沉降率（ESR）的临床意义
血小板减少的出血倾向

尿液检查

蛋白尿的定性（试纸法）与定量（磺柳酸法）

渗出液与漏出液鉴别

Rivalta试验的操作与结果判读

难点

血细胞直方图的异常解读（如大细胞性贫血）
止血与凝血功能检测（如PT、APTT延长机制）

第三篇特殊检查

重点

X线检查

胸部X线片的肺野分区
胃肠道造影的适应症（如肠梗阻）

超声检查

肝胆系统的超声扫查技术

难点

影像学结果的综合性分析（如肺炎与肺结核的鉴别）
内窥镜检查的适应症与禁忌症

第四篇建立诊断

重点

诊断的步骤（病史→检查→鉴别→验证）
误诊的常见原因（如忽略流行病学资料）

难点

群发性疾病的诊断思路（如传染病暴发）
临床思维的逻辑训练（排除法、假设演绎法）

总结

高频考点：消化系统疾病（前胃疾病、皱胃变位）、呼吸系统疾病（肺炎、胸膜炎）、心血管疾病（心力衰竭）、中毒性疾病（有机磷、亚硝酸盐）。
高难度内容：症状鉴别诊断、实验室检查判读（如血气分析）、影像学结果分析。
复习策略：结合病例分析强化综合应用能力，注重临床实践技能（如穿刺技术、听诊训练）。

不签劳动合同，工人能主张双倍工资差额吗？

Sat, 02 Aug 2025 20:12:45 +0800

✅ 支持主张双倍工资的情形

用人单位未主动签订合同

若用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同，需支付双倍工资差额（最长11个月）。
法律依据：
《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条（如苏州中院案例、厦门中院案例）。

合同到期未续签继续用工

劳动合同期满后劳动者继续工作，用人单位超过1个月未续签书面合同的，需支付双倍工资差额（山东烟台中院案例、福州中院案例）。

用人单位提供的文件不构成有效合同

若《入职登记表》《聘用书》等文件缺乏劳动合同必备条款（如劳动报酬、社保、合同期限等），视为未签订合同（苏州中院案例、北京三中院案例）。

❌ 不支持主张双倍工资的情形

劳动者故意不签或拖延签订

若用人单位能证明已履行通知义务（如书面通知、提供合同文本），而劳动者拒绝签订，用人单位无需支付双倍工资（北京海淀法院案例、杭州中院案例）。
例外：用人单位需在劳动者拒签后及时终止劳动关系，否则仍需担责（佛山中院案例）。

人事主管/高管未签订合同

负责劳动合同签订职责的人事经理、高管因自身原因未签订合同的，一般不予支持（江苏高院案例、广州中院案例）。
例外：若能证明曾要求公司签订而遭拒绝，仍可主张（上海浦东法院案例）。

超过仲裁时效

双倍工资差额的仲裁时效为1年，从应签合同满1年之日起算（哈尔滨仲裁案例、重庆五中院案例）。逾期主张将不被支持。

⚠️ 特殊情形的处理

“视为无固定期限合同”仍可能需支付差额

用工满1年未签合同的，视为已订立无固定期限劳动合同，但劳动者仍可主张前11个月的双倍工资差额（需在时效内）（北京一中院案例）。

劳动者“碰瓷式维权”无效

若劳动者多次故意拒签合同并索赔（如频繁入职离职），法院可能以违反诚信原则驳回诉求（盐城中院案例、揭阳中院案例）。

📌 操作建议

固定证据：保留工资条、工作记录、沟通记录等，证明劳动关系存续及用人单位未签合同。
及时维权：在离职后1年内申请劳动仲裁，避免超时效。
区分责任：若用人单位主张“劳动者拒签”，需举证已书面通知签订合同（如邮件、通知书）。

注：具体案例细节详见文档中引用的各地法院裁判规则（如江苏、广东、北京等地均有差异化实践）。

动物医学自考兽医解剖各章重难点总结

Sat, 02 Aug 2025 19:52:28 +0800

第一章运动系统

重点：

1.全身各骨、肌肉及各关节的名称（如肩关节、髋关节等） 1
2.骨连结的种类及关节结构（关节面、关节囊、关节腔）
3.腹股沟管、颈静脉沟的解剖位置

难点：

1.各骨的主要形态特点（如椎骨结构、肋的种类）
2.关节辅助结构（韧带、关节盘、关节唇） 1

第二章被皮系统

重点：

1.被皮概念及皮肤结构（表皮、真皮、皮下组织） 1
2.蹄匣分部与结构（牛/马蹄的构造差异）
3.牛乳房的形态结构（乳腺、乳池）

难点：

1.蹄白带的功能意义
2.乳房形态结构的细节（如乳窦、乳导管分布）

第三章内脏学

重点：

1.内脏一般结构（管状器官与实质性器官） 1
2.腹腔分区（季肋部、剑状软骨部等）
3.消化、呼吸、泌尿、生殖系统各器官的位置与形态（如牛瘤胃、肺分叶、子宫类型） 1

难点：

1.腹腔内器官位置关系（尤其网膜囊隐窝） 1
2.牛尿道下憩室的位置与临床意义

第四章脉管学

重点：

1.心脏位置、形态及结构（房室瓣、传导系统） 1
2.主动脉分支（胸主动脉、腹主动脉）
3.胎畜心血管特点（卵圆孔、动脉导管）
4.淋巴器官位置（胸腺、脾、淋巴结） 1

难点：

1.血管主干分支路径（如腹腔动脉分支）
2.浅表淋巴结触诊定位（下颌淋巴结、髂下淋巴结） 1

第五章神经系统

重点：

1.脊髓与脑的位置形态（脑干、小脑、大脑）
2.分布至腹壁的脊神经（肋间神经）
3.自主神经特点（交感干、迷走交感干） 1

难点：

1.脑内部结构（如锥体交叉、脑室系统）
2.自主神经通路（交感与副交感差异）

第六章感觉器官和内分泌系统

重点：

1.各内分泌腺位置（垂体、甲状腺、肾上腺） 1
2.眼球三层结构（角膜、虹膜、视网膜）
3.耳的分部（外耳、中耳听小骨、内耳迷路）

难点：

1.眼房水循环路径
2.耳蜗与位觉感受器的微细结构

第七章家禽解剖

重点：

1.家禽特有结构：髓质骨、气囊（9个）、泄殖腔
2.消化系统特点（嗉囊、肌胃、盲肠扁桃体）
3.淋巴器官位置（腔上囊、胸腺）

难点：

1.与家畜的差异（如无膀胱、右侧主动脉弓）
2.家禽特有器官定位（尾脂腺、腔上囊） 1

第八章细胞

重点：

1.细胞结构（细胞膜、细胞器、细胞核）
2.细胞生命现象：增殖（有丝分裂）、分化、凋亡

难点：

1.细胞周期（G1/S/G2/M期调控）
2.细胞器功能（线粒体、内质网）

第九章基本组织

重点：

1.上皮组织分类（单层扁平、复层鳞状等）及分布 1
2.疏松结缔组织的细胞（成纤维细胞、巨噬细胞）与纤维成分
3.肌纤维光镜特点（骨骼肌横纹、心肌闰盘）
4.神经元结构与突触传递

难点：

1.被覆上皮的分布与功能对应（如变移上皮在膀胱）
2.神经元超微结构（尼氏体、轴突运输）

第十一章畜禽胚胎学

重点：

1.生殖细胞发生（精子发生阶段、卵母细胞停滞）
2.早期胚胎发育（卵裂→囊胚→附植）
3.胎盘类型（子叶型、弥散型）及功能

难点：

1.受精过程（顶体反应、透明带反应）
2.三胚层分化（外胚层→神经系统，中胚层→肌肉）

高效液相色谱仪使用中常见问题及解决方法

Tue, 15 Jul 2025 23:05:00 +0800

高效液相色谱仪使用中常见问题及解决方法

l 高效液相色谱仪系统
液相色谱仪主要由贮液瓶、泵、进样器、柱子、柱温箱、检测器、数据处理系统组成。对于整个系统而言，柱子、泵和检测器是核心部件同时也是易出问题的主要部位。

l 常见问题及解决方法
高效液相作为一种高精密仪器，如果在使用过程中不按照正确操作的话，就容易导致一些问题。其中最常见的就是柱压问题、漂移问题、峰型异常问题。

1 柱压问题

柱压问题是使用高效液相色谱过程中需要密切注意的地方，柱压的稳定与色谱图峰形的好坏、柱效、分离效果及保留时间等密切相关。所谓柱压稳定并不是指压力值稳定于一个恒定值而是指压力波动范围在345kPa 以内或在50PSI（针对Waters高效液相色谱仪）之间（在使用梯度洗脱时，柱压平稳缓慢的变化是允许的）。压力过高、过低都属于柱压问题。
1.1 压力过高

这是高效液相在使用中最常见的问题，指的是压力突然升高，

1、一般都是由于流路中有堵塞的原因。此时，我们应该分段进行检查。
(1).首先断开真空泵的入口处，此时PEEK管里充满液体，使PEEK管低于溶剂瓶，看液体是否自由滴下，如果液体不滴或缓慢滴下，则是溶剂过滤头堵塞。处理方法：用30%的硝酸浸泡半个小时，在用超纯水冲洗干净。如果液体自由滴下，溶剂过滤头正常，在检查；
(2).打开Purge阀，使流动相不经过柱子，如果压力没有明显下降，则是过滤白头堵塞。处理方法：将过滤白头取出，用10%的异丙醇超声半个小时。如果压力降至100PSI以下，过滤白头正常，在检查；
(3).把色谱柱出口端取下，如果压力不下降，则是柱子堵塞。处理方法：如果是缓冲盐堵塞，则用95%的水冲至压力正常。如果是一些强保留的物质导致堵塞，则要用比现在流动相更强的流动相冲至压力正常。假如按上面的方法长时间冲洗压力都不下降，则可考虑将柱子的进出口反过来接在仪器上，用流动相冲洗柱子。这时，如果柱压仍不下降，只有换柱子入口筛板，但一旦操作不甚，很容易造成柱效下降，所以尽量少用。问题无法解决可考虑更换色谱柱。

2、流速设定不正确：可重新设定正确流量。

3、流动相配比不正确：不同配比的流动相其黏度系数不相同，较高黏度的流动相相应的系统压力也大，如果可能可更换黏度较小的溶剂或重新设定配比。

4、系统压力零点漂移：调节压力传感器的零点。

5、阻尼器堵塞：拆下后进行超声波清洗或更换新的阻尼器。

6、进样器堵塞：参见说明书清洗。

7、管路或连接口堵塞：更换被堵塞管路或按说明书进行清洗。

8、柱端过滤器堵塞：拆下过滤器用硝酸超生清洗

9、长期使用柱端固定相板结：挖掉板结部分修补柱端

10、分析生化、染料等易污染固定相的样品：方法同上, 采用保护柱
1.2 压力过低

1、一般是由于系统泄漏，处理方法：寻找各个接口处，特别是色谱柱两端的接口，把泄漏的地方旋紧即可。拆下柱子加适当力拧紧或衬四氟薄膜。

2、泵里进了空气，但此时表现的往往是压力不稳，忽高忽低，更严重一点会导致泵无法吸上液体。处理方法：打开Purge阀，用3~5ml/min的流速冲洗，如果不行，则要用专用针筒在排空阀处借住外力将气泡吸出。

3、无流动相流出：检查储液瓶中有无流动相，沉子是否浸在流动相中，泵是否运行。

4、参比阀未关闭：将流速降低后关闭参比阀。一般降至0.1～0.2mL/min后关闭参比阀。

1.3其它压力问题

1、压力传感器故障，柱压升高或降低或无柱压:与供应商联系进行维修。

2、系统管路中存在气泡，柱压不稳：重新进行排气操作。( 可重复多次，直至气泡排出)

3、沉子表面的小孔被堵塞，柱压在较大范围内波动：将沉子取下后进行超声波清洗。

2 基线问题

2.1基线漂移

基线漂移是色谱工作者普遍遇到的问题,在实际工作中,我们经常能遇到基线漂移的情况,特别是在梯度洗脱的时候,基线漂移是常有的事。一般说来，机器刚起动时，基线容易漂移，大概要30min的平衡时间，如果你用了缓冲溶液或缓冲盐，还有就是在低波长下（220nm）平衡时间相对会比较长，但如果你在实验过程中发现基线漂移，则你要考虑下面的原因：

1、柱温波动 控制好柱子和流动相的温度，检查是否有打开的窗户或空调对着柱温箱。

(即使是很小的温度变化都会引起基线的波动。通常影响示差检测器、电导检测器、较低灵敏度的紫外检测器或其它光电类检测器。)控制好柱子和流动相的温度,在检测器之前使用热交换器。
2、流通池被污染或有气体 用甲醇或其他强极性溶剂冲洗流通池（最好断开柱子）。如有需要，可以用1N的硝酸（不要用盐酸）。
3、紫外灯能量不足 更换新的紫外灯
4、流动相污染、变质或由低品质溶剂配成。 检查流动相的组成，使用高品质的化学试剂及HPLC级的溶剂。
5、样品中有强保留的物质（高K’值）以馒头峰样被洗脱出，从而表现出一个逐步升高的基线。

使用保护柱，如有必要，在进样之间。在分析过程中，定期用强溶剂冲洗柱子。
6、检测器没有设定在最大吸收波长处 将波长调整至最大吸收波长处
7、流动相的PH值没有调节好 加适量的酸或碱调至最佳PH值

8、流动相不均匀: (流动相条件变化引起的基线漂移大于温度导致的漂移。)使用HPLC级的溶剂,高纯度的盐和添加剂,流动相在使用前进行脱气,使用中使用氦气。

9、检测器出口阻塞: (高压造成流通池窗口破裂,产生噪音基线)取出阻塞物或更换管子。参考检测器手册更换流通池窗。

10、流动相配比不当或流速变化:更改配比或流速。为避免这个问题可定期检查流动相组成及流速。

11、柱平衡慢特别是流动相发生变化:用中等强度的溶剂进行冲洗,更改流动相时,在分析前用10～20倍体积的新流动相对柱子进行冲洗。

12、使用循环溶剂,但检测器未调整:重新设定基线。当检测器动力学范围发生变化时,使用新的流动相。

2.2基线噪音

对于紫外检测器, 氘灯光源打开后要预热30 min以上, 基线才能稳定。噪声是指与被测物无关的检测器输出信号的随机扰动变化, 分短期噪声和长期噪声两种。

氘灯用的过久, 接近寿命期时( 氘灯的寿命约1 000 h) , 会使基线噪音明显增加, 应及时更换氘灯。除光源外, 流路中的气泡也会产生噪音。对于判断基线噪声增大是由于光源灯的老化还是来自流路中的气泡的问题, 可将泵关上, 继续走基线, 如果噪声立即停止, 基线呈一条直线, 说明基线噪声来自流动相中的气泡, 应设法排气; 若停泵后仍有噪音出现, 应考虑是灯的问题。

电化学检测器中的工作电极( 安培型) 对气泡十分敏感, 仪器的平衡时间较长。流路中如果有气泡存在, 不仅基线会出现尖峰, 还会影响检测。因此,做电化学检测时, 流动相的配制要很严格, 水要超纯、除还原物, 配好后一定要过滤脱气, 还应现用现配。如果泵系统不是PK 材料, 即电化学分析专用仪器, 而是普通的高效液相色谱不锈钢泵, 应对系统中的不锈钢材料的输液泵、进样器和管道, 在分析前用6 mol·L-1 硝酸溶液钝化( 注意断开分离柱) , 可缩短基线平衡时间。还可在流动相中加入EDTA 离子隐蔽剂, 也是可以的。如果有较大的气泡进到检测器中, 光靠泵冲可能太慢, 可暂时将泵停止, 关上电化学检测器, 拆下工作电极, 用超纯水冲洗电极表面, 也很奏效的, 但对液相色谱技术不太熟练的技术员要小心操作, 不宜反复这样拆卸。

2.2.1 基线噪音(规则的)

产生基线噪音的原因有：在流动相、检测器或泵中有空气；漏液；流动相混合不完全；温度影响(柱温过高,检测器未加热)；在同一条线上有其他电子设备；泵振动。

了避免基线噪音,在正式进样之前,需要对流动相脱气；冲洗系统以除去检测器或泵中的空气；检查管路接头是否松动；泵是否漏液；是否有盐析出和不正常的噪音,如有必要,更换泵密封；用手摇动使溶剂混合均匀或使用低粘度的溶剂减少差异或加上热交换器；有其他电子设备时断开LC、检测器和记录仪,检查干扰是否来自于外部,加以更正；泵振动时在系统中加入脉冲阻尼器。

2.2.2 基线噪音(不规则的)

(1) 漏液：检查接头是否松动,泵是否漏液,是否有盐析出和不正常的噪音。如有必要,更换密封,检查流通池是否漏液。

(2) 流动相污染、变质或由低质溶剂配成：检查流动相的组成。

(3) 流动相各溶剂不相溶：选择互溶的流动相。

(4) 检测器/记录仪电子元件的问题：断开检测器和记录仪的电源,检查并更正。

(5) 系统内有气泡：用强极性溶液清洗系统；检测器内有气泡,清洗检测器,在检测器后面安装背景压力调节器。

(6) 流通池污染(即使是极少的污染物也会产生噪音) :用硝酸清洗流通池;

(7) 检测器灯能量时不足更换灯;

(8) 色谱柱填料流失或阻塞:更换色谱柱。

(9) 流动相混合不均匀或混合器工作不正常:维修或更换混合器,在流动相不走梯度时,不建议使用泵的混合装置。

3 保留时间

3.1保留时间漂移

保留时间的漂移往往由柱老化引起,而柱老化不可能引起保留时间的无规律波动。事实上,保留时间漂移的多半原因是由于不同机理的色谱柱老化,如固定相流失(例如通过水解) ,色谱柱污染(由样品或流动相所致)等。保留时间漂移的几种最常见的原因和解决方法如下：

(1) 色谱柱平衡

如果观察到保留时间漂移,首先应考虑色谱柱是否已经平衡。在每一次运行之前给予足够的

时间平衡色谱柱。通常平衡需要10～20个柱体积的流动相,但如果在流动相中加入少量添加剂

(如离子对试剂)则需要相当长的时间来平衡色谱柱。流动相污染也可能是原因之一。溶于流动

相中的少量污染物可能慢慢富集到色谱柱上,从而造成保留时间的漂移。应注意:水是很容易污

染的流动相成分。

(2) 固定相稳定性

固定相的稳定性都是有限的,即使在推荐的pH范围内使用,固定相也会慢慢水解。例如,硅胶基质在pH4时水解稳定性最好,水解速度与流动相类型和配体有关。双官能团配体和三官能团配体比单官能团配体的键合相要稳定;长链键合相比短链键合相稳定;烷基键合相比氰基键合相稳定的多。经常清洗色谱柱亦会加速色谱柱固定相的水解。其他硅胶基质键合相在水溶液环境中也可以发生水解,如氨基键合相等。

(3) 色谱柱污染

保留时间漂移的另一个常见原因是色谱柱污染。HPLC色谱柱是非常有效的吸附性过滤器,它可以过滤并吸附流动相携带的任何物质。污染源可以是:流动相本身,流动相容器,连接管、泵、进样器和仪器密封垫,以及样品等。通常通过实验可判断污染的来源。样品中如果存在色谱柱上保留很强的组分,就可能是使保留时间漂移的潜在根源。这些根源通常是样品基质,如:配药中的赋形剂,生化样品(如血清)中的蛋白及类脂类化合物,食品样品中的淀粉,环境水样中的腐殖酸等。通常样品中的强保留组分具有较高的分子量,在此情况下,保留时间漂移的同时或其后会有反压的增加,可以通过使用固相提取( SPE)等样品前处理方法来去除样品基质的影响,避免色谱柱污染最简单的方法是防患于未然。相比之下,找到问题的所在并设计有效的清洗步骤以去除污染物要困难的多。通常使用在给定色谱条件下的强溶剂,但并非所有污染物都可以在流动相中溶解。如THF可去除反相色谱柱中的许多污染物,但蛋白在THF中就不能溶解, DMSO常常用于去除反相色谱柱中的蛋白。使用保护柱是个非常有效的方法。反冲色谱柱仅是不得已时采用的办法。

(4) 流动相组成

流动相组成的缓慢变化也是保留时间漂移的常见原因。如流动相中易挥发组分的挥发及循环使用流动相等,应防止流动相由于蒸发、反应等等原因造成的变化。

(5) 疏水坍塌

当小孔径、端基封口良好的反相填料色谱柱使用接近100%的水为流动相时,有时会发生分离突然丧失及被分析物质保留明显降低或完全不保留的现象,这就是疏水坍塌,此现象是由流动相不浸润固定相表面而致。挽救的办法实现用含大量有机组分的流动相浸润固定相,再用高水含量的流动相进行平衡。由是色谱柱长期储存也会发生此现象。使用内嵌极性基团的反相色谱柱(如Waters SymmetryShield RP色谱柱)或非端基封口的色谱柱(如Waters Resolve色谱柱)也可避免发生坍塌。

保留时间重现是液相性能好坏的一个重要标志，同一种东西，两次的保留时间相差不要超过15s，超过了半分钟可看做保留时间漂移，就无法进行定性，你要考虑以下原因：
1、温控不当 ：调好柱温，检查是否有打开的窗户或空调对着柱温箱。
2、流动相比例变化：检查四元泵的比例阀是否有故障
3、色谱柱没有平衡 ：在每一次运行之前给予足够的时间平衡色谱柱
4、流速变化 ：重新设定流速
5、泵中有气泡 ：从泵中除去气泡

6、流量变化：在正确使用流速与流动相的前提下检查泵是否存在问题，比如漏液与在线混合的准确性。

7、流动相的问题：使用预混合则要注意每次配液的准确性，精密度与PH的变化。有可能是流动相被污染或加入的添加剂对被测组分的干扰。、

8、色谱柱被污染：正/反相冲洗色谱柱或更换新色谱柱。

9、梯度滞后时间设置不正确：检查泵和流路系统维护记录，确定很多系统最后使用之前有无调整。如有变化，重新计算新的梯度滞后体积。

10、色谱柱使用问题：不同的色谱柱尺寸与填料对同一物质的保留时间是不同的。同一批样品的分析最好使用同一色谱柱。

11、系统不平衡：应该用充足的时间来平衡整个系统，特别在色谱柱第一次使用离子对试剂时，要有充足时间和流动相体积来平衡色谱柱。每次开机使用时平衡时间至少为0.5～1h，在改变流动相时也需要0.5h来重新平衡柱子。

3.2 保留时间波动

保留时间有的缩短,有的延长,有的上下波动,保留时间波动的

主要原因：色谱柱温度范围控制的不好,温度波动太大；流动相当中组分发生变化；色谱柱没有平衡；流动相流速发生变化；泵中有气泡；流动相选择不恰当等。

解决办法：严格控制柱子的温度,室内温度保持恒定,上下波动二度为宜；流动相的组成恒定,防止变化(蒸发、反应等) ；色谱柱在每一次运行之前给予足够的时间平衡；选择合适的流动相或者混合流动相,并使流速保持恒定,发生变化时重新设定流速；管线内有气泡时要用脱气机进行脱气并时时监控保持。
4 峰型异常问题

峰型问题是液相的主要问题，在做液相过程中，我们就是要变换不同的条件来改善不好的峰型，对于各种各样的异常峰，要区别对待，从主要问题出发，一个一个加以解决。
1、色谱图中未出峰 系统未进样或样品分解；泵未输液或流动相使用不正确；检测器设置不正确；针对以上情况成因作相应调整即可。
2、一个峰或几个峰是负峰 流动相吸收本底高；进样过程中进入空气；样品组分的吸收低于流动相。
3、所有峰均为负峰 信号电缆接反或检测器输出极性设置颠倒；光学装置尚未达到平衡。
4、所有峰均为宽峰 系统未达到平衡；溶解样品的溶剂极性比流动相差很多；色谱柱尺寸及类型选择不正确；色谱柱或保护柱被污染或柱效降低；温度变化造成的影响。、
5、所出峰比预想的小 样品黏度过大；进样品故障或进样体积误差；检测器设置不正确．定量环体积不正确；检测池污染；检测器灯出现问题。
6、出现双峰或肩峰 进样量过大；样品浓度过高；保护柱或色谱柱柱头堵塞；保护拄或色谱柱污染或失效；柱塌陷或形成短通道。

7、前伸峰：进样量或样品浓度高，溶解样品的溶剂较流动相极性强；保护柱或色谱柱污染或失效。

①柱温低：升高柱温；②样品溶剂选择不恰当：使用流动相作为样品溶剂；③样品过载：降低样品含量；④色谱柱损坏：更换柱子。
8、拖尾峰：柱超载，降低样品量；增加柱直径采用较高容量的固定相；峰干扰，对样品进行清洁过滤；调整流动相；硅羟基作用，加入三乙胺，用碱致钝化柱增加缓冲液或盐的浓度降低流动相pH值；柱内烧结不锈钢失效，更换烧结不锈钢；加在线过滤器，对样品进行过滤；死体积或柱外体积过大，将连接点降至最低；尽可能使用内径较细的连接管；柱效下降，更换柱子；采用保护柱，对柱子进行再生。

色谱峰拖尾是色谱分析中最常见问题之一。产生的原因很多,早期的液相色谱柱由于封尾技术原因,硅胶基质上的硅羟基残留多,被分析物与色谱柱间的相互作用导致峰拖尾, 认为是残留硅羟基与分析物中的游离氨基与硅羟基的氢键作用力的结果。峰拖尾一般发生在碱性化合物上,这是由于残留的硅羟基和带正电荷的碱性化合物之间的相互作用引起的。这也是许多有机含氮药物色谱峰拖尾的原因,解决这类药物拖尾的方法有加入扫尾剂、磷酸盐、或者加入离子对试剂。一般可以得到有效的解决。当流动相的值大于4. 5～5. 0时, 色谱柱表面的硅羟基会带负电荷,因此,消除峰拖尾的最有效方式是使用pH 值小于4的缓冲流动相。由于硅羟基的活性和离子化会降低,因此选择更换新的高纯羟基化硅胶色谱柱也会减少峰拖尾。目前色谱填充技术已相对成熟,许多色谱柱甚至可以达到硅羟基的完全封尾但是对很多药物色谱拖尾仍然非常严重,因此硅羟基作用力只是造成色谱峰拖尾的可能原因之一。

9、出现平头峰 检测器设置不正确；进样体积太大或样品浓度太高。
10、出现鬼峰 进样阀残余峰，可能为上次样品的残余。在每次进完样后用充足的时间来平衡和清洗系统；样品中存在未知物，改进样品的预处理；流动相污染，更换新流动相，尽可能现配现用，隔夜的流动相再次使用时要过滤；尽可能使用HPLC级试剂；流路中有小的气泡，打开Purge阀，加大流速排除。

11、峰分叉 ①保护柱或分析柱污染：取下保护柱再进行分析,如果必要更换保护柱。如果分析柱阻塞,拆下来清洗。如果问题仍然存在,可能是柱子被强保留物质污染,运用适当的再生措施。如果问题仍然存在,入口可能被阻塞,更换筛板或更换色谱柱。②样品溶剂不溶于流动相改变样品溶剂,如果可能采取流动相作为样品溶剂。

12、峰变形 样品过载，减少样品载量。

13、早出的峰变形 样品溶剂选择不恰当 ①减少进样体积 ②运用低极性样品溶剂

14、早出的峰拖尾程度大于晚出的峰 柱外效应 ①调整系统连接(使用更短、内径更小的管路)

②使用小体积的流通池

15、K’增加时,拖尾更严重

（1）二级保留效应,反相模式①加入三乙胺(或碱性样品)②加入乙酸(或酸性样品)③加入盐或缓冲剂(或离子化样品)④更换一支柱子

（2）二级保留效应,正相模式①加入三乙胺(或碱性样品)②加入乙酸(或酸性样品)③加入水(或多官能团化合物)④试用另一种方法

（3）二级保留效应,离子对加入三乙胺(或碱性样品)

16、酸性或碱性化合物的峰拖尾 缓冲不合适①使用浓度50～100 mM的缓冲液②使用Pka等于流动相pH值的缓冲液

17、额外的峰 （1）样品中有其他组分：正常现象；（2）、前一次进样的洗脱峰：①增加运行时间或梯度斜率②提高流速；（3）空位或鬼峰：①检查流动相是否纯净 ②使用流动相作为样品溶剂 ③减少进样体积。

5 结语
以上内容只是对液相色谱中出现的常见的问题进行了分析，当然在我们实际应用当中还会遇到更多的其它问题，在故障排除时要遵守以下原则：一次只改变一个因素，确定假定因素与问题之间的联系；如果通过更换组件来排查故障时要注意将拆下的完好组件装回原位，避免浪费；养成良好的记录习惯，这是成功进行故障排除的关键。总之，在使用高效液相色谱时一定要注意样品的前处理与仪器的正确操作和保养。

输液泵的常见故障及对策

输液泵/ 高压泵是保证HPLC 系统流路畅通、流量精确和压力稳定的重要仪器部件, 目前多用往复式恒流柱塞泵, 主要由柱塞杆、密封垫圈和两个单向阀组成, 用马达带动凸轮驱动柱塞杆作吸液和排液的往复运动。常分为单柱塞泵、并联柱塞泵、串联柱塞泵和柱塞隔膜泵等类型。流动相混合方式分为低压混合和高压混合。常见泵的故障主要有以下几种, 并提供解决的办法。

1 单向阀故障

由于球与阀座密封不严, 液体倒流,造成压力不稳, 甚至球与阀座粘在一起阻死。密封不严主要是污染或气泡引起, 球与阀座粘连也是由于污染和磨损造成。

为避免单向阀中的宝石球和阀座被污染, 流动相应使用HPLC 级的溶剂, 并且配好的流动相一定要用0.45u滤膜过滤和脱气。如果泵被微粒污染, 可分别用水、甲醇、异丙醇、二氯甲烷依次冲洗。冲洗时应打开泄液阀,最后再用所用的溶液冲洗整个系统。

气泡进入阀中会紧贴在阀体的一侧, 使宝石球难返回到阀座, 引起倒流, 泵的压力和流速会明显改变。此时, 应立即打开泄液阀, 大流量( 2ml/min) 冲洗泵, 直至排除液为直线型。因为甲醇可润湿泵内壁, 挤出气泡, 故也可使用脱过气的甲醇冲洗泵。长期不用的泵或新装的泵头应该用甲醇赶气泡。泵进气泡也可在泵头上排气泡, 即用扳手固定住进气泡的泵头, 拧开输出管道的压帽, 手动泵送液, 可见到气泡从孔中挤压出来, 直至无气泡排出将压帽拧紧[3]。

采取上述办法仍不能使压力稳定, 应考虑是否密封垫坏了? 或单向阀磨损、球不光滑等, 需更换部件。

2 泵垫圈故障

泵垫圈常见的故障是渗漏和垫圈受损污染系统。液相色谱系统一般情况下不要使用强酸强碱溶液, 因为这会损坏密封垫和柱塞杆。密封垫圈与运动着的柱塞杆紧密接触, 可使柱塞在泵头自由运动而流动相不漏出来, 它是液相色谱系统中最易磨损的部件。有条件的实验室可三个月更换一次垫圈, 防止泵系统污染。如果用缓冲盐作流动相则更会加速垫圈的磨损, 应及时冲洗。当垫圈损坏时, 表现为: 泵压力不稳、泵头漏液。一旦出现这个现象, 应尽快更换新垫圈。

为避免上述故障的发生, 我们在分析工作中应注意以下几点:

① 使用超纯水( 18MΩ.cm) 、纯度级别较高的试剂和色谱级溶剂配制流动相;

② 配好的流动相一定要抽滤脱气, 即便仪器有在线脱气装置, 也最好在上机前进行抽滤。真空抽滤既过滤颗粒也脱了气泡, 非常有效。

③ 泵在起动前一定要通过泄液阀抽净泵里的空气。

④ 用缓冲盐洗脱时, 分析结束后一定要用水冲洗泵和整个流路系统, 不要让腐蚀性溶液滞留泵中, 最后用有机溶剂充满系统。

色谱分离柱的使用与维护

在前述仪器工作原理部分, 我们已经指出, 液相色谱仪的分离是在色谱分离柱中实现的。我们目前工作中多采用反相色谱柱, 如何保护好分离柱减少柱的污染是延长柱寿命的关键。

1 怎样维护好色谱分离柱

加保护柱( 预柱) 是保护分离柱的有效办法。保护柱是根内装填料与分离柱性质相近的短柱, 接在分离柱之前, 或代替流路过滤器。保护柱的作用是收集和阻塞分离柱口的化学垃圾, 这些垃圾如果直接进入分离柱会逐渐堆积在柱头, 最终降低柱效能。保护柱是消耗品, 如分析血浆样品, 一般分析50 个样品后需更换新柱芯。

避免高压冲击分离柱。一般色谱柱都能承受得起高压, 但经不住突然变化的高压冲击, 这将改变柱床体积,影响柱效。引起高压冲击的原因主要有: 进样器的样品阀的缓慢转动、泵启动太快、柱切换等操作。用手动进样阀时的压力变化不大, 自动进样阀由于切换较慢, 可能会造成压力冲击。

合理选择分离柱。我们知道, 选择色谱分离柱主要根据两点, 一是根据待测组分的分子量的大小; 二是根据流动相条件, 包括PH 值、离子强度和溶剂极性等。传统硅胶基质的键合相柱要求流动相PH 值在3- 7 之间,极端PH 值( >8) 的流动相能溶解硅胶, 使键合相流失。而目前利用先进的杂化颗粒技术研制的高纯硅胶颗粒填料( 如Waters 公司的XTerra 色谱柱) , 集硅胶和多孔聚合物填料的优点为一体, 使有机硅烷单元取代了相当一部分占据颗粒内部和表面位置的硅羟基, 使这种新型填料具有分辨率高、稳定性强、PH 范围宽( 1- 12) 的优势, 其性能突破了传统高效液相色谱柱的极限。所以一定要根据分析的对象、流动相的条件选择合适的分离柱, 茫然时可向公司的技术人员咨询。

定期冲洗分离柱。每次分析工作结束时, 冲洗完缓冲盐后, 最后要过度到用强溶剂冲洗柱子, 如可用色谱纯甲醇、乙腈冲洗反相C18 柱, 目的是冲去吸附在柱上的强保留组分。如果用甲醇/ 水为流动相也应这样冲洗柱子, 在一定程度上可恢复柱效。

2 怎样减少柱的污染?

最有效的办法是纯化样品。我们在多年的分析工作中发现, 凡是样品纯化的越干净, 分离柱的寿命就越长;反之, 只有提取没有纯化的样品, 分离柱柱效下降较快。建立一个理想的色谱分析方法应该有一套有效的样品前处理方法, 特别是在分析血浆和尿液样品时, 要特别注意样品的提取与纯化, 尽量使处理过的样品中杂质( 如大分子蛋白、有机物等) 降到最低, 保护柱头和柱子。

提取纯化好的样品最好用流动相来溶解, 一方面减少色谱图中的溶剂峰干扰, 另一方面也是检查样品在流动相中的溶解性, 如果样品进样后在流动相中沉淀, 会堵塞进样器和柱头, 甚至样品分解, 出现怪峰。如果出现样品与流动相不溶要设法改变溶解条件, 如更换样品溶剂, 或改进处理样品的方法, 或过滤, 去除不溶性物质。

检测器的常见故障及对策

液相色谱仪常用的检测器主要有紫外、荧光和电化学检测器。这些检测器的作用就是收集流经色谱分离柱的各组分在检测器中的信号, 根据组分光吸收值/ 荧光强度/ 电极表面电流的变化计算出组分的浓度[4]。各检测器常见故障主要有:

1 基线噪音较大和对策

对于紫外检测器, 氘灯光源打开后要预热30 分钟以上, 基线才能稳定。

氘灯用的过久, 接近受命期时( 氘灯的寿命约束1000 小时) , 会使基线噪音明显增加, 应及时更换氘灯。除光源外, 流路中的气泡也会产生噪音。怎样判断基线噪音增大是由于光源灯的老化还是来自流路中的气泡?可将泵关上, 继续走基线, 如果噪音立即停止, 基线呈一条直线, 说明基线噪音来自流动相中的气泡, 应设法排气; 若停泵后仍有噪音出现, 应考虑是灯的问题。

电化学检测器中的工作电极( 安培型) 对气泡十分敏感, 仪器的平衡时间较长。流路中如果有气泡存在, 不仅基线会出现尖峰, 还会影响检测。因此, 做电化学检测时, 流动相的配制要很严格, 水要超纯、除还原物, 配好后一定要过滤脱气, 还应现用现配。如果泵系统不是PK材料, 即电化学分析专用仪器, 而是普通的高效液相色谱不锈钢泵, 应对系统中的不锈钢材料的输液泵、进样器和管道, 在分析前用6mol/L 硝酸溶液钝化( 注意断开分离柱) , 可缩短基线平衡时间。还可在流动相中加入EDTA 离子隐蔽剂, 也是可以的。如果有较大的气泡进到检测器中, 光靠泵冲有时太慢, 可暂时将泵停止, 关上电化学检测器, 拆下工作电极, 用超纯水冲洗电极表面, 也很奏效的, 但对液相色谱技术不太熟练的技术员要小心操作, 不宜反复这样拆卸。

2 检测器污染及对策

管道污染阻塞是检测器常见故障。当流动相用了缓冲盐更换流动相又不当时, 常会在检测器管路中产生沉淀, 可先用5 倍柱积的水冲洗, 再用10 倍柱积的强溶剂( 如乙腈) 流过, 再用50 倍的柱体积的异丙醇冲洗, 最后换上反相流动相平衡。当检测器管路堵塞时, 可表现为柱压升高, 此时, 应和柱头堵塞相区分。可断开柱子,直接接检测器, 如泵压仍较高, 可判断压力升高是由于检测器管道堵塞造成。检测器进口是常发生阻塞的地方, 正向冲洗效果常不明显, 我们的经验是将检测器进出口管道对调, 用6mol/L 硝酸溶液反冲检测器, 能很快将阻塞冲开, 但要注意用低流速冲洗, 观察压力变化。

检测池阻塞和污染多见紫外检测器。池阻塞也可用上述方法反冲, 一般都能疏通。通常, 池阻塞的故障比较少见, 而池污染常发生, 如不干净的样品在池窗上积聚等, 都会造成检测池污染。表现为基线噪音增大, 仪器灵敏度下降。可用注射器依此回抽异丙醇、6mol/L 硝酸, 要小心操作, 将池中的污物冲洗干净, 最后用100ml 纯水正向冲洗检测池。反向冲洗还可防止池渗漏。对于电化学检测器, 要注意维护工作电极表面的清洁度, 当检测器检测了大量较脏的样品( 如血浆、尿液) 或用的过久, 应用化学法或物理抛光法对电极表面进行清洁, 可提高一定的检测灵敏度, 但要注意, 最后一定要用纯水冲洗干净, 不要带来其它污染。

高效液相色谱仪的保养

1、高效液相色谱的工作条件

温度：10~30°C；相对湿度<80%；最好是恒温、恒湿，远离高电干扰、高振动设备。

2、泵的保养

1)使用流动相尽量要清洁，流动相要过滤后再用；

2)进液处的沙芯过滤头要经常清洗；

3)流动相交换时要防止沉淀；

4)避免泵内堵塞和进入气泡;

3、进样器的保养

每次分析结束后，要反复冲洗进样口，防止样品的交叉污染。

4、柱的保养

1) 柱子在任何情况下不能碰撞、弯曲或强烈震动；

2) 当柱子和色谱仪连接时，连接处和管路一定要清洗干净；

3)流动相一定要脱气后再使用；

4)避免使用高黏度的溶剂作为流动相，同时要避免使用强酸强碱做流动相；

5)待分析样品要过滤、纯化；

6)严格控制进样量；

7) 每天分析工作结束后，要清洗进样阀中残留的样品；

8) 每天分析测定结束后，都要用适当的溶剂来清洗色谱柱；

9) 若分析柱长期不使用，应用适当有机溶剂保存柱子并将其封闭；

5、检测器(UV)的保养

1)紫外灯的保养：在分析前，柱平衡得差不多时，打开检测器；在分析完成后，马上关闭检测器，减少紫外灯的使用。

2) 分析完后，样品池要严格进行清洗。

6 、对整套仪器的保养

对经常使用的仪器要按以上操作对各部件进行维护与保养。对常期不用的仪器要定期开机运行，最好每周开机2h 左右，以便对其性能及潜在问题能及时了解。

动物医学自考兽医解剖第三章知识点总结

Tue, 15 Jul 2025 22:09:49 +0800

（一）内脏总论

识记：
1.内脏的概念
答案：内脏指位于体腔内，参与新陈代谢和繁殖活动的器官总称，包括消化、呼吸、泌尿和生殖四大系统。其特点是大部分器官以管腔形式存在，直接或间接与外界相通（如消化道、呼吸道）。教材页码：第77页（内脏概念）。
2.管状器官和实质性器官一般结构
答案：管状器官：管壁分层，由内向外依次为黏膜层（含上皮、固有层、黏膜肌层）、黏膜下层、肌层（平滑肌）和外膜（浆膜或纤维膜）。如胃、肠（教材第77页）。实质性器官：无特定空腔，由实质（功能组织）和间质（结缔组织支架）构成，表面被覆结缔组织被膜。如肝、肾（教材第77页）。教材页码：第77页（内脏一般结构）。
3.胸腔、腹腔和盆腔的概念
答案：胸腔：由胸廓围成，前界为第一胸椎，后界为膈，容纳心、肺等器官（教材第78页）。腹腔：位于膈后方，前通胸腔，后连盆腔，容纳消化、泌尿器官（教材第78页）。盆腔：腹腔向后延续，由骨盆围成，容纳泌尿生殖器官末端和直肠（教材第78页）。教材页码：第78页（体腔描述）。
4.浆膜、浆膜腔、胸膜腔和腹膜腔的概念
答案：浆膜：覆盖体腔壁和内脏表面的薄膜，分壁层和脏层（教材第78页）。 2浆膜腔：浆膜壁层与脏层之间的潜在腔隙，含少量浆液（教材第78页）。胸膜腔：胸膜壁层与脏层之间的腔隙（教材第78页）。腹膜腔：腹膜壁层与脏层之间的腔隙（教材第78页）。教材页码：第78页（浆膜腔描述）。
领会：
1.腹膜褶和腹腔分区
答案：腹膜褶：腹膜形成的皱襞，用于固定或支持器官，如大网膜（连接胃与肠）、小网膜（连接肝与胃）、肠系膜（固定肠管）（教材第80页）。腹腔分区：以肋弓、腰椎横突为界分三部：腹前部（季肋部、剑突部）腹中部（脐部、左右髂部）腹后部（耻骨部、左右腹股沟部）（教材第80页）。教材页码：第80页（腹膜褶和腹腔分区）。

（二）消化系统

识记：
.口腔的分部及口腔壁的构成，舌乳头的种类，齿的位置形态结构和分类，唾液腺的种类和位置
答案：口腔分部：分口腔前庭（唇、颊与齿龈间）和固有口腔（齿弓以内）（教材第81页）。口腔壁：由唇（肌肉性入口）、颊（侧壁）、硬腭（骨性顶壁）、软腭（肌肉性后壁）、口腔底（舌和黏膜）构成（教材第81页）。舌乳头：丝状乳头（机械作用）、菌状乳头（味觉）、轮廓乳头（味觉）、叶状乳头（味觉，牛无）（教材第83页）。齿的结构：分齿冠（露出口腔）、齿颈（牙龈包裹）、齿根（埋于齿槽）。齿质构成主体，釉质覆盖齿冠，齿骨质覆盖齿根（教材第84页）。齿分类：切齿（切断食物）、犬齿（撕裂食物）、前臼齿、后臼齿（磨碎食物）（教材第84页）。唾液腺：腮腺（耳根下方）、颌下腺（下颌间隙）、舌下腺（舌下黏膜）（教材第86页）。教材页码：第81-86页（口腔结构）。
2.咽的位置、分部和通口
答案：位置：位于口腔和鼻腔后方，喉和食管前方（教材第89页）。分部：鼻咽部（通鼻腔）、口咽部（通口腔）、喉咽部（通喉腔）（教材第89页）。通口：前通口腔和鼻腔，后通食管和喉，两侧通咽鼓管（教材第89页）。教材页码：第89页（咽的结构）。
3.食管的分部和结构，瘤胃、网胃、瓣胃和皱胃的位置、形态及各胃结构主要特点
答案：食管分部：颈段（气管背侧）、胸段（纵隔内）、腹段（穿过膈入胃）（教材第91页）。结构：黏膜层（复层扁平上皮）、肌层（横纹肌→平滑肌）、外膜（纤维膜或浆膜）（教材第91页）。牛胃特点：瘤胃：左腹腔大部，容积最大，黏膜乳头状（教材第92页）。网胃：瘤胃前下方，蜂窝状黏膜（教材第93页）。瓣胃：右腹腔，叶片状黏膜（教材第93页）。皱胃：瓣胃后方，腺胃（分泌消化液）（教材第93页）。教材页码：第91-93页（食管和胃）。
4.网胃沟和大网膜的概念，猪胃位置、形态和结构
答案：网胃沟：网胃内壁的沟槽，液体食物可直接流入皱胃（教材第93页）。大网膜：连接胃与腹腔的腹膜褶，分浅深两层，包裹肠管（教材第80页）。猪胃：横卧于腹前部，左大右小，胃黏膜分无腺区（贲门部）、贲门腺区、胃底腺区、幽门腺区（教材第94页）。教材页码：第93-94页（胃的结构）。
5.肠的结构，肠的分段及位置答案：肠结构：分黏膜（含肠腺）、黏膜下层、肌层（内环外纵）、浆膜（教材第96页）。分段：小肠：十二指肠（右季肋部）、空肠（腹腔左下部）、回肠（盲肠腹侧）（教材第96页）。大肠：盲肠（右髂部）、结肠（分升、横、降结肠）、直肠（盆腔）（教材第99页）。教材页码：第96-99页（肠的结构）。6.肝的位置和形态，胆囊、肝管和胆总管的概念 1答案：肝位置：右季肋部，膈后方（教材第101页）。形态：分叶状（牛分右、左、方、尾叶），有门静脉、肝动脉、肝管出入肝门（教材第101页）。胆囊：贮存胆汁（牛有，马无）（教材第101页）。肝管：肝内胆小管汇合成（教材第101页）。胆总管：肝管与胆囊管汇合后进入十二指肠（教材第101页）。教材页码：第101页（肝的结构）。7.胰的位置和形态，胰管的开口位置 1答案：位置：十二指肠袢内（教材第105页）。形态：长条形或不规则（牛为长板状，马为三角形）（教材第105页）。胰管：开口于十二指肠降部（牛、猪）或与胆总管汇合（马）（教材第105页）。教材页码：第105页（胰的结构）。
领会：
1.网膜上隐窝、幽门圆枕和皱胃粘膜的分区
答案：网膜上隐窝：大网膜浅层与深层间的腔隙，容纳部分肠管（教材第80页）。幽门圆枕：马幽门处黏膜隆起，调节食物通过（教材未明确，参考胃结构）。皱胃黏膜分区：贲门腺区（分泌黏液）、胃底腺区（分泌胃酸和胃蛋白酶）、幽门腺区（分泌黏液）（教材第93页）。教材页码：第80、93页（网膜和胃黏膜）。
简单应用：
1.剖检家畜，认识消化系统各器官
答案：剖检时依次观察：口腔（舌、齿）→咽→食管→胃（牛注意四胃位置）→小肠（十二指肠、空肠、回肠）→大肠（盲肠、结肠、直肠）→肝（分叶、胆囊）→胰（十二指肠袢内）。注意器官形态、位置及连接关系（教材第81-105页）。教材页码：第81-105页（实践应用）。

（三）呼吸系统

识记：
鼻粘膜分区
答案：分前庭部（皮肤延续）、呼吸部（黏膜含血管和腺体）、嗅部（含嗅细胞）（教材第108页）。教材页码：第108页（鼻黏膜）。
2.喉分部、声带的概念，喉软骨种类
答案：喉分部：喉前庭、喉腔（含声带）、声门下腔（教材第109页）。声带：喉腔内黏膜褶，振动发声（教材第109页）。喉软骨：会厌软骨、甲状软骨、杓状软骨、环状软骨（教材第109页）。教材页码：第109页（喉结构）。
3.气管和支气管的位置和结构
答案：位置：喉后方，沿颈腹侧入胸腔，分左右支气管入肺（教材第110页）。结构：由软骨环（C形）连接成管，内衬黏膜（教材第110页）。教材页码：第110页（气管和支气管）。
4.肺的位置形态
答案：位置：胸腔内，纵隔两侧（教材第111页）。形态：左肺2~3叶，右肺3~4叶（牛右肺4叶，马3叶），有肺门（血管、支气管出入）（教材第111页）。教材页码：第111页（肺的形态）。
领会：
1.鼻的分部和四个鼻道
答案：分部：鼻孔→鼻前庭→固有鼻腔→鼻后孔（教材第108页）。鼻道：上鼻道（通嗅区）、中鼻道（通鼻旁窦）、下鼻道（通咽）、总鼻道（鼻腔中部）（教材第108页）。教材页码：第108页（鼻道描述）。
2.肺根和肺门的概念，肺的分叶
答案：肺根：出入肺的支气管、血管、神经被结缔组织包裹（教材第111页）。肺门：肺内侧面的凹陷，为肺根附着处（教材第111页）。分叶：左肺分尖叶、心叶、膈叶（马无尖叶）；右肺分尖叶、心叶、膈叶、副叶（教材第111页）。教材页码：第111页（肺的分叶）

动物医学自考兽医解剖第二章知识点总结

Tue, 15 Jul 2025 22:03:28 +0800

（一）被皮概念、皮肤、毛、蹄和角

识记：
1.被皮的概念，皮肤的结构
答案：被皮系统包括皮肤及其衍生物（毛、腺体、蹄、角等）。皮肤由外向内分三层：表皮（复层扁平上皮，含角质层和生发层，教材第67页）；真皮（致密结缔组织，含血管、神经，教材第67页）；皮下组织（疏松结缔组织，连接皮肤与深层结构，教材第67页）。教材页码：第66-67页（皮肤结构）。
2.毛的形态结构、种类、毛流和换毛
答案：形态结构：毛分毛干（露于皮肤外）、毛根（埋于皮肤内）、毛球（基部膨大，教材第68页）；种类：被毛（短绒毛）、触毛（长而硬，如鬃毛）；毛流：毛的排列方向（如背中线毛流）；换毛：季节性（春秋季）或持续性脱毛（教材第68页）。教材页码：第67-68页（毛的结构与换毛）。
3.蹄匣的分部和组织结构
答案：分部：蹄缘（皮肤过渡区）、蹄冠（蹄壁顶部）、蹄壁（侧面角质层）、蹄底（底面角质层，教材第71页）；组织结构：角质层（蹄匣）、真皮层（富含血管神经，教材第71页）。教材页码：第71页（牛蹄构造）。
4.角的形态与分部
答案：形态：锥形角质鞘（牛、羊），基部粗大，尖端细；分部：角根（连接额骨）、角体（主体）、角尖（末端，教材第75页）。教材页码：第75页（角的结构）。
领会：
1.蹄白带的概念及应用意义
答案：蹄白带是蹄壁近蹄冠处的淡色环带（角质生长区）。应用意义：修蹄时识别生长活跃区，避免过度切割（教材未明确说明，隐含于蹄结构描述）。教材页码：第71页（蹄白带位置）。
简单应用：
1.在家畜身上认识毛、蹄等皮肤衍生物
答案：毛：触摸体表被毛（牛背短毛）、触毛（马鬃）；蹄：观察牛蹄分蹄壁（黑色角质）、蹄底（凹面）；马蹄分蹄叉、蹄踵（教材第71-74页）。教材页码：第67-75页（实践识别）。
综合应用：
1.皮下注射和皮内注射的部位
答案：皮下注射：颈侧或股内侧（皮下组织疏松，教材未明确页码，参考第67页皮下组织描述）；皮内注射：耳根或颈侧真皮层（用于诊断，如结核菌素试验）。教材页码：第67页（皮下组织特点）。

（二）乳房和其它皮肤腺

识记：
1.乳房的概念
答案：乳房是雌性家畜的皮肤腺衍生物，由乳腺和乳池构成（教材第69页）。教材页码：第69页（乳房定义）。
2.牛乳房的形态和结构
答案：形态：倒圆锥形，分左右两半，每半含两个乳区（共4个乳头）；结构：乳腺（腺泡和导管系统）、乳池（储乳腔）、乳头括约肌（教材第69页）。教材页码：第69页（牛乳房结构）。
3.汗腺和皮脂腺位置和结构
答案：汗腺：真皮层，盘曲管状腺（分泌汗液）；皮脂腺：毛囊旁，泡状腺（分泌油脂，教材第69页）。教材页码：第69页（皮肤腺结构）。
领会：
1.不同动物乳房的位置和数量
答案：牛：腹股沟区，4个乳头；羊/山羊：腹股沟区，2个乳头；马：腹股沟区，2个乳头；猪：胸腹中线，5-8对乳头（教材未详述，综合常识）。2.不同动物汗腺和皮脂腺情况 1答案：汗腺：马最发达（调节体温），牛次之，猪较少；皮脂腺：所有家畜均有，与毛囊共存（教材第69页）。教材页码：第69页（腺体分布）。

动物医学自考兽医解剖第一章知识点总结

Wed, 18 Jun 2025 21:17:05 +0800

（一）骨与骨连接

- 识记:

骨种类和结构

- 答案：骨分为长骨（如肱骨、股骨，分布于四肢游离部，支持体重和运动杠杆）、扁骨（如颅骨、肋骨，保护脑和内脏）、短骨（如腕骨、跗骨，分散压力和缓冲震动）和不规则骨（如椎骨，支持、保护和肌肉附着）。结构包括骨膜（富含血管、神经，参与骨生长和修复）、骨质（骨密质和骨松质）、骨髓腔（容纳红骨髓或黄骨髓）。 2

- 对应教材页码：第12页（骨类型和结构描述）。

骨连结的定义、种类及特点

- 答案：骨连结是骨与骨之间的连接方式，分为直接连接（无间隙，如纤维连接、软骨连接、骨性结合，活动性小）和间接连接（即关节，有关节腔，活动性大）。特点：直接连接稳固，间接连接灵活。

- 对应教材页码：第14页（骨连接分类和特点）。

关节的结构

- 答案：关节基本结构包括关节面（覆盖关节软骨）、关节囊（外层为纤维层，内层为滑膜层，分泌滑液）、关节腔（含滑液，减少摩擦）。辅助结构包括韧带（加强稳固）、关节盘（缓冲）和关节唇（加深关节窝）。 1

- 对应教材页码：第14页（关节结构描述）。

颅骨、面骨各骨的名称及骨连接，躯干骨各骨的名称及骨连接，椎骨结构，肋的种类，前、后肢各骨的名称，四肢各关节的名称及辅助结构 1

- 答案：

- 颅骨：枕骨、额骨、顶骨、颞骨、蝶骨等，连接方式为缝或软骨结合（如颅缝）。

- 面骨：上颌骨、下颌骨、鼻骨、泪骨等，连接为不动关节。

- 躯干骨：椎骨（颈椎、胸椎、腰椎、荐椎、尾椎）、肋骨、胸骨。连接：椎间盘（纤维软骨）、韧带（如项韧带）。

- 椎骨结构：椎体、椎弓、棘突、横突、关节突。

- 肋的种类：真肋（直接连胸骨）、假肋（间接连胸骨）、浮肋（游离）。

- 前肢骨：肩胛骨、肱骨、前臂骨（桡骨、尺骨）、腕骨、掌骨、指骨。 2

- 后肢骨：髋骨（髂骨、坐骨、耻骨）、股骨、髌骨、小腿骨（胫骨、腓骨）、跗骨、跖骨、趾骨。 2

- 四肢关节：肩关节（球窝关节，辅助结构为韧带）、肘关节（铰链关节）、腕关节（复合关节）、髋关节（球窝关节）、膝关节（含半月板）、跗关节（滑车关节）。辅助结构包括韧带、关节盘和滑囊。 1

- 对应教材页码：

- 颅骨和面骨：第24页（头骨及其连接）。

- 躯干骨和连接：第18页（躯干骨及其连接）。 2

- 椎骨结构：第18页（椎骨描述）。

- 肋的种类：第18页（肋的分类）。

- 前、后肢骨：第31页（四肢骨及其连接）。

- 关节及辅助结构：第31-41页（四肢关节描述）。

- 领会:

骨的化学成分及物理性质 1

- 答案：骨由有机质（胶原纤维，提供韧性）和无机质（钙盐如羟基磷灰石，提供硬度）组成，比例约为1:2。物理性质：坚硬而具弹性，受外力时可轻微弯曲，但过度力易骨折；骨是钙磷库，参与代谢平衡。

- 对应教材页码：第13页（骨的成分和性质）。

关节的运动和分类

- 答案：关节运动包括屈伸（如肘关节）、内收外展（如髋关节）、旋转（如肩关节）和环转。分类：单轴关节（如肘关节，仅屈伸）、双轴关节（如腕关节，屈伸和内收外展）、多轴关节（如肩关节，自由运动）。

- 对应教材页码：第14页（关节运动和分类）。

胸廓和骨盆的构成

- 答案：胸廓由胸椎、肋骨、胸骨构成，保护心肺，参与呼吸。骨盆由左、右髋骨、荐骨、前部尾椎及荐结节阔韧带构成，形成盆腔，保护泌尿生殖器官；母畜骨盆较公畜宽大（纵径和横径更大）。

- 对应教材页码：第18页（胸廓构成）、第37页骨盆构成）。

全身各骨的主要形态结构 1

- 答案：长骨（骨干细长，两端膨大为骺，如股骨）；扁骨（板状，如肩胛骨）；短骨（立方体，如腕骨）；不规则骨（形状复杂，如椎骨）。各骨特征：如椎骨有椎孔构成椎管，股骨有大转子供肌肉附着。

- 对应教材页码：第12-41页（各骨形态描述，综合多处）。

- 简单应用:

在骨骼标本上或家畜身上认识各骨和关节

- 答案：通过观察骨骼标本，识别：颅骨（额骨突出）、躯干骨（胸椎棘突高）、四肢骨（肱骨骨干圆柱形）；关节如膝关节（可触摸髌骨和韧带）。在家畜活体上，触摸体表骨性标志如髋结节、跟结节。

- 对应教材页码：第12-41页（实践应用，基于骨和关节描述）。

（二）肌肉

- 识记:

肌肉的结构，肌肉的辅助器官 1

- 答案：肌肉由肌腹（收缩部分）和肌腱（连接骨）组成。辅助器官包括筋膜（包裹肌肉的结缔组织）、腱鞘（减少摩擦的滑膜鞘）、滑车（改变肌腱方向的骨槽）和籽骨（如髌骨，增加杠杆效率）。

- 对应教材页码：第42页（肌肉结构和辅助器官）。

咀嚼肌、脊柱肌、颈腹侧肌、胸廓肌、腹壁肌各肌的名称，各胸廓肌的作用，腹股沟管的概念 1

- 答案：

- 咀嚼肌：咬肌（闭口）、颞肌（提下颌）。

- 脊柱肌：背最长肌（伸脊柱）、髂肋肌（侧屈脊柱）。

- 颈腹侧肌：胸头肌（屈头颈）、臂头肌（伸头颈）。

- 胸廓肌：肋间外肌（吸气）、肋间内肌（呼气），作用为呼吸运动。

- 腹壁肌：腹外斜肌、腹内斜肌、腹直肌，构成腹壁，保护内脏。

- 腹股沟管：腹壁后部的潜在管道，公畜有精索通过，母畜为血管神经通道。

- 对应教材页码：第54-58页（躯干肌肉描述）。

肩带肌、肩部肌、臂部肌、前臂和前脚肌的名称和作用，颈静脉沟的概念 1

- 答案：

- 肩带肌：斜方肌（提肩胛）、菱形肌（固定肩胛）。

- 肩部肌：冈上肌（伸肩关节）、冈下肌（外展肩关节）。

- 臂部肌：臂三头肌（伸肘）、臂二头肌（屈肘）。

- 前臂和前脚肌：腕桡侧伸肌（伸腕）、指总伸肌（伸指）。

- 颈静脉沟：颈部外侧的沟，由臂头肌和胸头肌形成，内有颈静脉，临床用于采血。

- 对应教材页码：第46-53页（前肢肌肉描述）。2

臀部肌、股部肌、小腿肌、后脚肌各肌的名称和作用 1

- 答案：

- 臀部肌：臀中肌（伸髋关节）、臀深肌（外展后肢）。

- 股部肌：股四头肌（伸膝关节）、股二头肌（屈膝关节）。

- 小腿肌：腓肠肌（伸跗关节）、趾长伸肌（伸趾）。

- 后脚肌：趾浅屈肌（屈趾）、趾深屈肌（屈趾）。

- 对应教材页码：第59-64页（后肢肌肉描述）。

股管和跟腱的概念

- 答案：股管是股内侧的筋膜管道，内有血管神经；跟腱是腓肠肌腱膜形成的强腱，止于跟结节，作用为伸跗关节。

- 对应教材页码：第64页（后脚肌描述）。

- 领会:

肌肉的种类、功能和分布 1

- 答案：肌肉分骨骼肌（随意肌，附着于骨）、平滑肌（内脏，不随意）和心肌（心脏）。功能：产生运动、维持姿势、保护内脏。分布：全身，如四肢（运动）、躯干（呼吸和支撑）。

- 对应教材页码：第42页（肌肉总论）。

肌肉的命名和起止点 1

- 答案：命名基于形状（如三角肌）、位置（如胸肌）、功能（如屈肌）或起止点（如胸锁乳突肌）。起点（固定点，近端），止点（移动点，远端），如臂二头肌起于肩胛骨止于桡骨。

- 对应教材页码：第42页（肌肉命名和起止点）。

- 简单应用:

在骨骼标本上认识所学各肌肉

- 答案：通过标本识别：肩带肌（斜方肌覆盖肩部）、股部肌（股四头肌位于股前侧）、小腿肌（腓肠肌位于小腿后侧）。注意肌肉附着点和走向（如臂三头肌有三个头）。

- 对应教材页码：第42-64页（实践应用，基于肌肉描述）。

- 综合应用:

根据所学肌肉知识在家畜身上找到颈静脉沟和跟腱 1

- 答案：颈静脉沟位于颈部外侧，触摸臂头肌（后缘）和胸头肌（前缘）之间的凹陷，内有颈静脉（牛、马明显）。跟腱位于跗关节后方，触摸腓肠肌腱形成的坚硬索状结构（止于跟结节）。 1

- 对应教材页码：第46页（颈静脉沟）、第64页（跟腱）。

掌握家畜肌肉注射部位 1

- 答案：常用部位：颈部肌肉（臂头肌区域，易操作，避开血管）、臀部肌肉（臀中肌，肌肉丰厚）。操作要点：消毒后垂直进针，避免损伤神经和血管。

- 对应教材页码：第46页（颈部肌）、第59页（臀部肌），实践指导隐含。

Swbrly的笔记本

液相含量越做越低是咋回事？

一、常见原因分析

二、系统性排查步骤

三、关键维护建议

员工在外兼职，公司能立即解除合同吗？

📌 一、法律依据

🚩 二、合法解除的情形

1. 兼职行为对本职工作造成严重影响

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📌 总结

以“末位淘汰”解除劳动合同是否违法？

📌 法律依据

🚩 违法情形与法律后果

✅ 合法操作路径

⚠️ 风险提示

📝 总结

动物医学自考 兽医临床诊断学重难点总结

第一部分 兽医内科学

第一章 消化系统疾病

第二章 呼吸系统疾病

第三章 心血管系统疾病

第四章 血液及造血器官疾病

第五章 泌尿系统疾病

第六章 神经系统疾病

第七章 营养代谢性疾病

第八章 中毒性疾病

第九章 遗传性疾病

第十章 家禽疾病

第二部分 兽医临床诊断学

第一篇 临床检查

第二篇 实验诊断学

第三篇 特殊检查

第四篇 建立诊断

总结

不签劳动合同，工人能主张双倍工资差额吗？

✅ 支持主张双倍工资的情形

❌ 不支持主张双倍工资的情形

⚠️ 特殊情形的处理

📌 操作建议

动物医学自考 兽医解剖各章重难点总结

第一章 运动系统

第二章 被皮系统

第三章 内脏学

第四章 脉管学

第五章 神经系统

第六章 感觉器官和内分泌系统

第七章 家禽解剖

第八章 细胞

第九章 基本组织

第十一章 畜禽胚胎学

高效液相色谱仪使用中常见问题及解决方法

高效液相色谱仪使用中常见问题及解决方法

动物医学自考 兽医解剖第三章知识点总结

（一）内脏总论

（二）消化系统

（三）呼吸系统

动物医学自考 兽医解剖第二章知识点总结

（一）被皮概念、皮肤、毛、蹄和角

（二）乳房和其它皮肤腺

动物医学自考 兽医解剖第一章知识点总结

动物医学自考兽医临床诊断学重难点总结

第一部分兽医内科学

第一章消化系统疾病

第二章呼吸系统疾病

第三章心血管系统疾病

第四章血液及造血器官疾病

第五章泌尿系统疾病

第六章神经系统疾病

第七章营养代谢性疾病

第八章中毒性疾病

第九章遗传性疾病

第十章家禽疾病

第二部分兽医临床诊断学

第一篇临床检查

第二篇实验诊断学

第三篇特殊检查

第四篇建立诊断

动物医学自考兽医解剖各章重难点总结

第一章运动系统

第二章被皮系统

第三章内脏学

第四章脉管学

第五章神经系统

第六章感觉器官和内分泌系统

第七章家禽解剖

第八章细胞

第九章基本组织

第十一章畜禽胚胎学

动物医学自考兽医解剖第三章知识点总结

动物医学自考兽医解剖第二章知识点总结

动物医学自考兽医解剖第一章知识点总结